Tesis del programa de Maestría en Estudios de Población

Estrategias de reinserción laboral de migrantes de retorno en dos municipios de Zacatecas

  • Autor(es):
    Ambriz Nava Alondra Alejandra


  • Director de tesis:
    María Eugenia Anguiano Téllez / Rodolfo García Zamora


  • Año de la publicación:
    2016


  • Institución:
    El Colegio de la Frontera Norte


  • Ciudad:
    Tijuana, B.C.


  • Páginas:
    136


Resumen:

El objetivo de esta investigación fue analizar las estrategias que llevan a cabo los migrantes de retorno para reinsertarse laboralmente en los municipios de Río Grande y Saín Alto, Zacatecas. Se encontró que la reinserción laboral es diferente en función del contexto de llegada: en Río Grande hay una concentración de migrantes de retorno que se emplean en el sector de los servicios y se desempeñan principalmente como asalariados; mientras que en Saín Alto el sector primario absorbe la mayor proporción de trabajadores.
Las estrategias de reinserción laboral que desplegaron los migrantes de retorno se clasificaron en función de la existencia de un plan previo sobre cuándo retornar y cómo reinsertarse, de la combinación de recursos adquiridos durante la experiencia migratoria y de las opciones de la estructura de oportunidades. De este modo se describen tres tipos de estrategias: dispersas, mixtas y consolidadas.

Abstract:

The objective of this research was to analyze the strategies that carried out with the return of migrants which proposes was to reintegrate themselves as workers in the municipalities of Rio Grande and Saín Alto, Zacatecas
It was found that the labor reintegration is different depending on the context of arrival: in Rio Grande there is a concentration of returning migrants which are used in the services sector and serve primarily as employees; while in Saín Alto the primary sector absorbs the larger proportion of workers. The strategies of labor reinsertion that deployed returning migrants have been classified on the basis of the existence of a previous plan of return and how to reintegrate the combination of resources acquired during the migratory experience and options for the structure of opportunities. This described three types of strategies: scattered, mixed and consolidated.